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委员会

章节问题特设委员会
研究并就围绕不活跃章节、会费差异和章节边界重新调整的问题向董事会提出潜在建议。

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新兴技术特设委员会
研究适用于电动机和旋转设备行业的工业物联网 (IIoT),并确定该协会在向前发展中应发挥的作用(如果有)。此外,确定保持成员资格在此主题上保持最新的最佳方式。

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招生委员会
根据管理政策 10,考虑并处理因分会或区域主任不同意或不作为而提交给委员会的任何成员资格申请。

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准会员咨询委员会
向董事会和员工提供建议,并就协会与准会员相关的活动的所有方面提供建议。

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审计委员会
对协会的财务进行全面研究,包括与协会的审计员会面。委员会应向董事会提交报告和任何建议供董事会批准。

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执行委员会
监督、审查并向全体董事会提出有关预算的适当建议;根据需要审查和起草协会章程和管理政策的拟议变更;每年制定并向董事会提供旨在执行协会使命的三年战略计划;必要时,在全体董事会会议之间代表全体董事会行事。

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管理服务委员会
协助计划的开发、审查和维护,为会员提供机会来提高他们的管理知识、技术和技能。就协会的管理教育活动向执行委员会和工作人员提供意见。

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营销和行业意识委员会
协助制定和审查计划,为会员提供机会来提高他们的营销知识以及销售技巧和技能。向执行委员会和员工提供有关协会营销和销售培训和教育活动的意见。监督协会的行业意识工作,并帮助在其他公众面前管理 EASA 代表。

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会员委员会
与员工和分会合作,计划、制定和维护积极的全球会员发展和保留活动;审查成员资格问题并向董事会提出建议。

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提名委员会
根据 EASA 章程,每年提名一批官员和执行委员会候选人;每年考虑杰出成就和服务奖的提名人。

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薪酬委员会
对总裁和首席执行官进行年度审查,包括薪酬考虑。总裁兼首席执行官也可以使用该委员会就总部运营提供建议。

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技术教育委员会
协助制定和审查计划,为会员提供培训和教育机会,以提高他们的技术知识、技术和技能。就协会的技术培训和教育活动向执行委员会和工作人员提供意见。

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技术服务委员会
为会员提供必要的技术资源、材料和信息,以确保他们在技术快速变化的时代成长。提升 EASA 在市场/行业中的技术形象。

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贸易关系委员会
根据 EASA 的成员调解程序,调解一名成员针对另一名成员涉嫌违反 EASA 商业行为准则的书面投诉。

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